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Personaldienstleister24. Mai 2026 6 Min.

Disposition in der Zeitarbeit: Die Checkliste für Disponent:innen

Disposition in der Zeitarbeit: Die Checkliste für Disponent:innen

Disposition entscheidet über Margen und Kundenbindung

Falsche Person, falsche Schicht, falsche Qualifikation – jeder Dispositionsfehler kostet Vertrauen und Geld. Profis arbeiten mit Standards.

Die Disponenten-Checkliste

Vor der Disposition

  • Bedarf vom Kunden vollständig erfasst (Qualifikation, Schicht, PSA, Sprachniveau)?
  • Verfügbare Mitarbeiter:innen mit passender Qualifikation gefiltert?
  • Höchstüberlassungsdauer geprüft?
  • Equal-pay-Status geprüft?
  • Konkretisierung dokumentiert?

Beim Einsatzstart

  • Mitarbeiter:in vorab über Einsatzort, Ansprechpartner, Anfahrt informiert?
  • Unterweisung beim Entleiher sichergestellt?
  • PSA bereitgestellt – durch wen?
  • Erreichbarkeit außerhalb Bürozeiten geklärt?

Im laufenden Einsatz

  • Wochen-Touch-Base mit Mitarbeiter:in
  • Monats-Touch-Base mit Entleiher
  • Stundenaufzeichnungen vollständig und freigegeben
  • Reklamationen innerhalb 24 h bearbeitet

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